Версия для слабовидящих
Евгений Дулин, интервью на Эхо, 2001

Евгений Дулин, интервью на Эхо, 2001

Dulin.jpgУчастники передачи:
Наталья Костицина (Н.К.), ведущая передачи «Задача максимум»;
Евгений Дулин (Е.Д.), менеджер по развитию бизнеса в Северо-Западном регионе компании «GlaxoSmitKline».
Н.К.: «Ars longa, vita brevis», или «жизнь коротка – наука обширна», так в переводе звучит начало афоризма отца медицины, древнегреческого врача Гиппократа. Смысл этой фразы также передает русская поговорка «Век живи, век учись». Однако полностью первый афоризма Гиппократа в переводе с латыни звучит так: «Жизнь коротка, наука же обширна, случай шаток, опыт обманчив, суждение затруднительно». Здравствуйте, с вами Наталья Костицина с программой «Задача Максимум».

Е.Д.: Моя задача-максимум: если дальше стремиться к чему-то, то это или возглавлять какую-то большую фирму, не филиал, если говорить о Санкт-Петербурге. Вообще тенденция переезда в Москву характерна не только для государственного аппарата, она характерна и для иностранных фирм, потому что там больше возможностей. Или же сделать что-то свое и возглавить свою фирму.

Н.К.: Это Евгений Дулин, менеджер по развитию бизнеса в Северо-западном регионе фармацевтической компании «SmitKlineBeechem», известной нам по таким медикаментам как «Колдрекс», «Панадол», «Солпадеин» и зубной пасты «Аквафреш». По профессии – врач-невропатолог. Закончил университет Патриса Лумумбы в Москве, затем были годы ординатуры и аспирантуры. В течение 2-х лет работал в Латинской Америке в Перу. В 1994 году вернулся в Россию, но не в Москву, а по семейным обстоятельствам в Петербург.

Е.Д.: Естественно, я начал искать работу врача, но помните, это время было тяжелое и для врачей и вообще. Мне предлагали поработать врачом в поликлиниках, но сами понимаете, семью надо кормить. Я попытался разослать резюме. Мне повезло – я поступил на фирму «Sterling Health», тогда она так называлась. В результате слияний, которые наблюдались на фармрынке, до настоящего времени работаю в компании «GlaxoSmitKline», в его подразделении «SmitKlineBeechem».

Н.К.: Не сожалеете о том, что пришлось оставить профессию врача?

Е.Д.: Конечно, сожалею, потому что, работая в ординатуре, в аспирантуре, ведя больных, я понял, что это мое. Таким вот образом сложилось, что пришлось изменить своей профессии. Но я считаю, что мы остаемся на крае борьбы за здоровье населения, потому что работаем в фармацевтической фирме, которая предлагает хорошие препараты.

Н.К.: Что дает работа в западной компании помимо финансовой независимости?

Е.Д.: Другой подход к жизни, потому что, работая на такой фирме, меняется мировоззрение. Я бы сказал, что я стал более реалистичным.

Н.К.: Как известно, на фармацевтическом рынке существует довольно жесткая конкуренция, которая диктует необходимость поиска новых подходов к продвижению медицинских препаратов, пусть даже известных и хорошо зарекомендовавших себя. И здесь кроме наработанного опыта требуются новые знания. Эта одна из причин, что побудили Евгения Дулина пойти учиться менеджменту в Открытый Университет Великобритании. С другой стороны...

Е.Д.: Может быть это желание не отстать. Потому что, как говорят – в затылок дышат молодые. Сейчас очень много молодых ребят, очень образованных, активных, и в общем-то хочется смотреться на их фоне.

Н.К.: Руководство Вашей компании знает о том, что Вы учитесь?

Е.Д.: Настолько знают, что они даже субсидируют некоторую часть от обучения. Они заинтересованы в том, что бы мы учились. И здесь наши руководители где-то могут рисковать, потому что человек, получивший образование и находящийся на позиции, не предполагающей дальнейшего роста, может быть в этой компании. Естественно, что человек или сотрудник начнет смотреть по сторонам, куда бы ему применить все эти знания. Но, тем не менее, руководство идет на это.

Н.К.: Герой нашей сегодняшней программы Евгений Дулин, менеджер по развитию бизнеса в Северо-западном регионе «SmitKlineBeechem» и слушатель ОШБ, подробную информацию об обучении в которой можно получить по телефону 325-9401.

Авторы: Евгений Дулин

Темы: Выпускники , Карьера , Персона , Эхо


Возврат к списку


Основы управления компанией
Первые реальные результаты обучения в ОШБ я стал получать буквально после прочтения первой книги – идеи приведенные в ней помогли в реальной работе. Полный текст
Котов Владимир Руководитель Дивизиона 1С
Управление проектами AFW
Европейский диплом и аккредитация
Подписка на новости