Версия для слабовидящих
Мероприятия

Мероприятия

Возврат к списку

15-16.05.2018 – Мастер-класс «Управление развитием и организационными изменениями»

15 Мая 2018, Вторник

teslinovs.jpgПятый модуль Программы «Директор по развитию».

Ведущий: Андрей Теслинов – профессор, д. т. н., автор деловых бестселлеров по развивающему управлению и концептуальному проектированию сложных решений, философ-практик, концептуальный аналитик, путешественник, изобретатель, бизнесмен.

Время проведения: 2 дня с 10.00 до 18.00. 

Стоимость участия: 17 000 рублей (при оплате до 1 ноября 2017); 19 000 рублей (при оплате после 1 ноября 2017). При регистрации на всю программу (5 модулей) – скидка 20%. В стоимость входят материалы и кофе. 


Основные приращения компетенций

  • Понимание логики действий при готовности изменять организацию в условиях новой бизнес-стратегии. 
  • Навыки оценки ситуаций и выбора технологии управления изменениями. 
  • Навыки в использовании инструментов «жесткого» управления изменениями. 
  • Навыки анализа проблемных ситуаций с помощью системного инструментария.
  • Понимание техник развивающих изменений на основе мобилизации социального ресурса.
  • Представления об условиях успешности перемен.


Содержание

Тема 1. Выбор технологии управления изменениями

  • Генеральная логика управления переменами
  • Понимание перемен как ситуаций
  • Выбор технологии управления переменами

Тема 2. Технология «жестких» изменений

  • Общая логика и особенности технологии
  • Системные инструменты технологии
  • Пошаговый алгоритм «жесткой» технологии вмешательства в ситуации
  • Стратегии внедрения перемен

Тема 3. Технология «мягких» изменений

  • Управление сложными изменениями
  • Шаги организационного развития как «мягкой» технологии изменений
  • Подходы к управлению организационной культурой

Тема 4. Условия успешности организационных изменений

  • Тактическое пространство управления изменениями
  • Принципы конструктивного поведения во время организационных изменений

Тема 5. Управление изменениями и обучение

  • Облик самообучающейся организации
  • Модели профессионального обучения

Назначение: Программа предназначена менеджерам, выполняющим функции директора по развитию компаний. Полезно менеджерам и аналитикам, входящим в стратегические группы и погруженным в развивающие процессы в организациях. Бесполезно менеджерам с начальными компетенциями в области менеджмента.

Место проведения: Санкт-Петербург, ул. Инженерная, д. 6, Открытая Школа Бизнеса.

Регистрация обязательна.


Авторы: Андрей Теслинов

Темы: Семинары , Стратегический арсенал , Бизнес-центр
октябрь
пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
25
26
27
28
29
30
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11 12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4
5
Что дало вам обучение в ОШБ?  Структурированные знания, продуманную, четкую структуру, знакомства Полный текст
Вовк Елена Менеджер по маркетингу и PR
Подписка на новости