О компании

Технология обучения на программах учреждения

Компоненты и правила процесса обучения
Для успешного освоения материалов курсов необходимо придерживаться понедельного графика, предложенного Открытым университетом, и уделять учебе около 10-12 часов в неделю.
 Еженедельно необходимо изучить тему, предложенную в плане курса, и решить 3-5 интерактивных заданий, связанных с анализом Вашей деятельности. В интернет-конференциях, где студенты размещают выполненные задания, проходит групповое обсуждение решений: правильности понимания теоретического материала и его использования в практике.
 Ежемесячно в учебном центре проходят очные встречи группы и тьютора — тьюториалы. На занятии, которое длится около 4 часов, студенты на case-study или реальной управленческой проблеме сокурсника отрабатывают использование в практике изученного материала, обмениваются опытом, лучше узнают друг друга. На тьюториалах развиваются навыки активного слушания, публичного выступления, участия в дискуссиях, работы в команде.
 Каждые два месяца студенты сдают тьютору отчетные письменные работы (ТМА), в которых с применением изученной теории анализируют определенный аспект своей деятельности и предлагают способы ее усовершенствования. Тьютор оценивает понимание студентами управленческой проблемы, уместность использования управленческого инструментария и жизнеспособность предложенных решений.
 Каждые полгода после изучения курса студенты отправляются на Выездную Школу, посвященную обобщению изученного материала. Здесь в режиме «погружения» в течение 2,5 дней на основе многоаспектных проблем студенты отрабатывают навыки применения на практике пройденной теории.
 По окончании обучения студенты пишут трехчасовой письменный экзамен, задание которого состоит из одной или нескольких учебный ситуаций. Процедура проверки экзаменационных работ организуется в строгом соответствии правилам Открытого Университета Великобритании, имеет многоуровневую систему и исключает возможность субъективности экзаменационной оценки.
Дополнительные источники информации по курсу:
 Работа в интернет-конференции – неотъемлемая часть обучения. Образована специальная интернет-территория для общения студентов Вашей группы, а также курса (около 80 учебных центров в России и СНГ) с индивидуальным доступом. Учебные задания в интернет-конференции обязательны – это единственный способ подготовки некоторых письменных заданий на программах «Эффективный менеджер» и «Профессиональный Диплом».
 Индивидуальные консультации Вы можете получить при личных встречах с тьютором, по телефону или е-mail в удобное для Вас (и тьютора) время.
 Группы взаимопомощи – возможность встречи между тьюториалами. Мы всегда рады предоставить помещение Открытой Школы Бизнеса на Инженерной, дом 6 для проведения встреч групп взаимопомощи.
В обучении Вам будут помогать:
 Тьютор – преподаватель-консультант, работающий с Вашей группой, который будет проводить тьюториалы, проверять и комментировать письменные задания ТМА, участвовать в работе интернет-конференции, проводить индивидуальные консультации по проблемам трактовки и применения теорий курса.
 Другие тьюторы, работающие на данном курсе. При необходимости Вы можете обращаться к ним.
 Администрация ОШБ – решает вопросы, связанные с организацией процесса обучения и его сопровождением. Мы всегда рады Вашим звонкам, визитам, предложениям по совершенствованию процесса обучения.
Новая программа для руководителей
Открытая Школа Бизнеса стала для меня, прежде всего, школой личностного роста. Полный текст
Боровкова Елена Руководитель
Программы для реального сектора
Инструменты мотивации
Подписка на новости
Тренинг для тренеров