Мероприятия

Мероприятия

Возврат к списку

20.08.2018 – Семинар «Управление коммуникациями при проведении изменений»

20 Августа 2018, Понедельник

Цинченко А._2017_4.jpgВедущий: Андрей Цинченко – опыт в HR более 20 лет. Работал директором по персоналу в ГК «Эталон» (ЛенСпецСМУ), Tikkurila, Хлебный дом (Fazer).

Время проведения: 19.00-21.00. Стоимость участия: бесплатно.


Любые изменения предполагают тесное взаимодействие участников процесса, интенсивные коммуникации между ними и возникающие то тут, то там конфликты. Как эффективно выстроить коммуникации, добиться результативного взаимодействия и получить созидательную энергию из неминуемых конфликтов?

Цель: обсудить, как выстраивать эффективные коммуникации, возможно ли извлечь пользу из конфликтов, как организовать результативное взаимодействие участников процесса изменений. Как «продать» изменения.


На семинаре мы поговорим о том:

  • какие бывают коммуникации, и можно ли ими управлять;
  • как возникают барьеры взаимопонимания, рассмотрим типы и функции конфликта, стратегии поведения в конфликте;
  • какие есть инструменты повышения эффективности коммуникации и способы разрешения конфликтов;
  • как привлечь в свои ряды новых сторонников изменений;
  • коммуникации и управляемые конфликты как инструменты подготовки организационных изменений.
Рассмотрим реальные кейсы и подумаем над возможными способами их решения.

Формат работы: интерактивный семинар, обсуждения.

Аудитория: руководители всех уровней, предприниматели, руководители проектов, лидеры стартапов, будущие руководители.

Место проведения: Санкт-Петербург, ул. Инженерная, д. 6, Открытая Школа Бизнеса.



    

 


Темы: HRM , Менеджмент , Изменения
сентябрь
пн
вт
ср
чт
пт
сб
вс
27
28
29
30
31
1
2
3 4 5 6
7
8
9 10 11 12 13 14
15
16
17 18 19
20
21
22
23
24
25
26 27
28
29
30
Для меня оказалось неожиданным, что даже тестовые сессии по 20-30 минут во время обучения, имеют эффект и сейчас, то есть они помогли в разрешении определенных задач и этот результат стабилен. Полный текст
Данилова Александра Директор программы
Новая программа для руководителей
Инструменты мотивации
Подписка на новости